たったこれだけ!女性社員からついて行きたいと言われるリーダーになる方法 木野島光美
自分で女性だけの葬儀屋を作った人が書いた本。
アンケートでわかる「女性スタッフがやる気を失う時」
<「パート・アルバイトとして働いている中で、どんな時に
「辞めよう」と思うか>
50.2%と半数以上の人が「職場の人間関係が良くない時」と回答しています。
特に注目すべき回答として
「頑張っても何の評価もされないとき」
「納得のいかない理由で上司に叱責されたとき」
「上司との信頼関係が築けないとき」
「上司の指示・命令が不明瞭な事が多く、業務に支障をきたす時」
などが挙げられます。
以下、「コミュニケーション」が解決法の筆頭に挙がります。
ではどう取って行けば…と言う解説になります。
すみません、パラ見で終わりました。
なんとなく机上の空論ぽく感じましたから。毒
女性をうまく活用したらこんなにうまくいったよ!と
若干、著者の「手前味噌」ぽくも無く感じましたので。
このブログへのコメントはmuragonユーザー限定です。